Organisatieverhaal

‘’Omdat een goed verhaal wordt doorverteld!’’

Het organisatieverhaal is een belangrijke stap in het proces van het vormen van een schoolidentiteit. Dit is het verhaal waarin jullie vertellen waar jullie als school vandaan komen, waar jullie voor staan en waar jullie naartoe willen. Bij Kattenkwaad helpen we jullie om dit verhaal scherp te krijgen en het zo te vertellen dat het resoneert bij iedereen die betrokken is bij de school.

Een sterke identiteit verdient een goed verhaal. In deze fase verwerken we jullie identiteit en positionering tot een levendig organisatieverhaal. Door middel van storytelling zorgen we ervoor dat het verhaal eenvoudig te vertellen en door te geven is. Het creëert breed gedragen begrip van waar de school voor staat en maakt de boodschap krachtig en consistent.

Waarom een organisatieverhaal voor scholen?

Geeft richting en inspiratie

Een krachtig en onderscheidend verhaal is de basis van een sterke identiteit. Wij zorgen ervoor dat dit verhaal goed wordt overgebracht naar leerlingen, ouders en de buitenwereld.

Versterkt de schoolcultuur

Het verhaal vormt een leidraad voor hoe de school zich presenteert naar de buitenwereld, maar ook voor hoe intern wordt samengewerkt. Het zorgt voor een gedeeld gevoel van trots en verbondenheid.

Helpt bij lange termijn doelen


Een goed geschreven organisatieverhaal vormt de basis voor lange termijn doelen en ambities. Het helpt om toekomstige stappen te plannen met de juiste richting in gedachten.

Identiteit

Kattenkwaad maakt het verschil

Bij Kattenkwaad geloven we dat een goed verhaal zichzelf vertelt. We gebruiken storytelling-technieken om jullie boodschap tastbaar en krachtig te maken, zodat het iedereen aanspreekt. Zo gaat de identiteit van de school leven, zowel binnen als buiten de schoolmuren.

Gratis creatieve ideeën voor jouw school

Plan vrijblijvend een korte brainstorm van 45 minuten.

Samen kijken we waar jullie school nu staat, waar de eerste kansen liggen en wat er nodig is om jullie identiteit sterker te laten spreken.

Je gaat weg met twee à drie concrete ideeën voor herkenbare communicatie en wervende branding, afgestemd op jullie eigen karakter en doelen.

Veel scholen ervaren dit gesprek als verrassend waardevol: het brengt helderheid, richting en nieuwe energie om met jullie verhaal verder te bouwen.